קיימים חוקי עבודה, המכונים חוקי מגן. חוקים אלה נועדו להגן על זכויותיו הבסיסיות של כל עובד. על תוכן חוקים אלו הם לא יוכלו לוותר, גם אם לא חתמו עליהם או חתמו על סעיפים המחייבים את ההפך מהם.
המאמר ו/או המידע כאמור לעיל, הינו מידע כללי בלבד, המיועד לכלל הגולשים, ואין בו כדי להוות תחליף לייעוץ פרטני ואין "הטורבו העסקי" אחראי בדבר התוצאה במקרה של הסתמכות על המידע הנ"ל